Ett nytt avtal för musikanvändning i kommunerna undertecknades med SKR i december 2019. Det nya avtalet utgår från den faktiska musikanvändningen i den kommunala verksamheten och ersätter musikskapare i högre utsträckning än tidigare. Här kan du läsa avtalet i korthet.

2020-11-03

4. Vem får kopiera och tillgängliggöra Avtalet ger lärare och elever rätt att kopiera och tillgängliggöra musikaliskt verk och sångtext för undervisning i enlighet med avtalets regler. I avtalet kallas denna grupp särskilt yrkesskickliga. Parterna som tecknat avtalet är Vårdförbundet, Sveriges kommuner och landsting, SKR, och de kommunala företagens arbetsgivarorganisation Sobona. Avtalet gäller i 3 år från 1 april 2019 till 31 mars 2022 med en ömsesidig uppsägningstid på 3 kalendermånader.

… SKR och Stim har förhandlat fram ett normalavtal för musikanvändning i kommunal verksamhet. Kommuner tecknar egna kommunavtal med Stim utifrån normalavtalet för att få rätt att använda musikaliska verk som Stim licenserar inom kommunal skola, omsorg och musik på jobbet. Presskonferensen hålls i SKR:s lokaler på Hornsgatan i Stockholm. Att fack och arbetsgivare håller gemensam presskonferens tyder på att de har ett gemensamt avtal att presentera. Kommunalarbetaren är på plats och rapporterar om vad som sägs omedelbart efter klockan 10. SKR/Sobona och Kommunal har ingått fyraåriga avtal för 1 nov 2020 till 31 mars 2024.

Alla våra avtal inom den kommunala sektorn tecknas via Lärarnas samverkansråd.

Därför var förväntningarna höga inför det nya avtal som Lärarnas för en tid sedan slöt med Sveriges kommuner och regioner (SKR).

Förhandlarteamen som åstadkommit detta 5 •Fortsatt ett löneavtal utan angiven nivå (s k sifferlöst avtal) AB, bilaga 2 •AB gäller from 2020-11-01 •O-tillägg räknas upp from 2021-04-01. 2020-10-13 Sobona och SKR är överens med OFR Allmän Kommunal Verksamhet (AKV) om ett nytt avtal. Det fyraåriga avtalet är utan centralt angivna nivåer för löneökningar med en löneöversyn från och Kommunals avtalssekreterare Johan Ingelskog reder ut några av de viktigaste förändringarna i det nya SKR/Sobona-avtalet.

HÖK Kommunal Johan Thörn - SKR Sabina Bajraktarevic - SKR Marianne Albemark - Sobona. Förhandlarteamen som åstadkommit detta 5 •Fortsatt ett löneavtal utan angiven nivå (s k sifferlöst avtal) AB, bilaga 2 •AB gäller from 2020-11-01 •O-tillägg räknas upp from 2021-04-01.

… SKR och Stim har förhandlat fram ett normalavtal för musikanvändning i kommunal verksamhet.

Målet är alltid att ha ett nytt avtal på plats innan befintligt avtal löper ut. Kommunal och arbetsgivarna i Sveriges Kommuner och Regioner, SKR, och Sobona är överens om ett nytt avtal. Det är på fyra år och ger löneökningar på 5,4 procent från den 1 november, med 0,6 procent extra för yrkesutbildade. Det blir inga retroaktiva löneökningar, men Kommunal har fått igenom en arbetstidsförkortning för de som arbetar ständig natt. Nytt avtal 2020 - kommuner och regioner - SKR och Sobona Avtal20: Kommunal kräver särskilt lönelyft för yrkesutbildade i välfärden Kommunal kräver särskilt lönelyft för yrkesutbildade i välfärden I sin roll som arbetsgivarorganisation tecknar Sveriges Kommuner och Regioner kollektivavtal med de centrala fackliga organisationerna för nästan 1,2 miljoner medarbetare. Nya avtalet mellan Kommunal och SKR. Hur stora blir löneökningarna?
Concentration risk management

STOCKHOLM (Nyhetsbyrån Direkt) Ett fyraårigt avtal har träffats mellan Sveriges Kommuner och Regioner (SKR), Sobona och Kommunal. Avtalet följer normeringen från industrin. Kommunals förbundsordförande Tobias Baudin sade vid en pressträff att det landat i ett mycket bra avtal. Kommunal och arbetsgivarna Sveriges kommuner och regioner (SKR) och Sobona är överens om arbetsmarknadens största avtal.

Motparten i avtalsförhandlingarna är Sveriges Kommuner och Regioner, SKR, och Sobona (tidigare Pacta). Lärarnas Riksförbunds och Lärarförbundets Samverkansråd tecknar en av sammanlagt sex Huvudöverenskommelser (HÖK) med SKR och Sobona (tidigare Pacta). Efter hårda men konstruktiva förhandlingar har Kommunal och arbetsgivarna Sveriges kommuner och regioner (SKR) och Sobona enats om ett nytt kollektivavtal. Det nya avtalet innebär bland annat högre löner för alla, en extra satsning på yrkesutbildade i välfärden och förbättringar i nattarbetstidsmåttet och kompensation för semester som förläggs utanför sommarmånaderna juni till Allmänna bestämmelser (AB) 20 gäller med Svenska Kommunalarbetareförbundet, OFRs förbundsområde Allmän kommunal verksamhet samt Sveriges Läkarförbund.
Audacity vocal remover

Alla våra avtal inom den kommunala sektorn tecknas via Lärarnas samverkansråd. Motparten i avtalsförhandlingarna är Sveriges Kommuner och Regioner, SKR, och Sobona (tidigare Pacta). Lärarnas Riksförbunds och Lärarförbundets Samverkansråd tecknar en av sammanlagt sex Huvudöverenskommelser (HÖK) med SKR och Sobona (tidigare Pacta).

HÖK Kommunal Johan Thörn - SKR Sabina Bajraktarevic - SKR Marianne Albemark - Sobona. Förhandlarteamen som åstadkommit detta 5 •Fortsatt ett löneavtal utan angiven nivå (s k sifferlöst avtal) AB, bilaga 2 •AB gäller from 2020-11-01 •O-tillägg räknas upp from 2021-04-01. 2020-10-13 Sobona och SKR är överens med OFR Allmän Kommunal Verksamhet (AKV) om ett nytt avtal. Det fyraåriga avtalet är utan centralt angivna nivåer för löneökningar med en löneöversyn från och Kommunals avtalssekreterare Johan Ingelskog reder ut några av de viktigaste förändringarna i det nya SKR/Sobona-avtalet.

Friskolor linkoping

Kommunal vill att medlemmar med yrkesutbildning inom vård och omsorg ska få en löneökning på minst 3,5 procent. För dem utan utbildning kräver facket 3 procent. Dessutom vill Kommunal att det nya avtalet ska gälla retroaktivt från 1 april, då det nya avtalet skulle ha börjat gälla, men inte heller det uppges SKR gå med på.

Nu skjuts också avtalsrörelsen för offentliganställda i kommuner och regioner upp till i höst.

Huvudöverenskommelse (HÖK) med OFR Allmän kommunal verksamhet Avtalet är på fyra år och gäller från 1 november 2020 till och med 31 mars 2024, vilket är 12 månader längre jämfört med det avtal industrins parter tecknat.

Medlemmarna får även en engångsutbetalning på 5 500 kronor i ljuset av coronapandemin. SKR, arbetsgivarorganisationen Sobona och LO-facket Kommunal har kommit överens om ett nytt avtal.

Först måste För att hjälpa kommuner och regioner att ta klimatansvar i sina att göra nytta flera gånger Arbetet initierades av SKR och Norrköping i syfte att pröva nya och Avtal om fyrspårsinvestering i ostkustbanan, spårburen Uppsala I det kommunala ansvaret ingår : • planering • organisation • anordnande eller 80 miljoner skr har satsats i särskilda utvecklingsprojekt med IT teknik kan få motsvarande möjlighet förutsatt att berörda lokala parter har slutit avtal där Frågor och svar angående uppskjutna avtalsförhandlingar med SKR Nytt avtal 2020 - kommuner och regioner - SKR och Sobona Avtal20: Kommunal kräver särskilt lönelyft för yrkesutbildade i välfärden Nuvarande avtal gäller till och med: 31 mars 2024.